2025年4月13日 星期日

船長親歷:在美國錨地苦等90天,船舶生活垃圾引發多項檢查缺陷

 船長親歷:在美國錨地苦等90天,船舶生活垃圾引發多項檢查缺陷


原創

劉竹元

海事服務網CNSS2025年04月12日 17:13



作為一名海員,我常年漂泊在茫茫大海上,經歷過無數次的風浪與挑戰,每一次航行都充滿了未知與期待。2023年底,我們的船舶承載著重要的貨物,駛向美國。本以為會像往常一樣,順利靠岸,完成裝卸貨任務,然後開啟下一段航程。然而,現實卻給了我們重重的一擊。


當我們的船舶緩緩靠近美國港口時,滿懷期待地準備靠岸裝卸貨物,可得到的消息卻是港口擁堵不堪,泊位緊張,我們不得不聽從安排,前往錨地等待。那一刻,心中的無奈與焦慮油然而生,但我們也只能遵守規定。於是我們在錨地拋錨,開始了漫長的等待。

在錨地的日子,每一分每一秒都顯得無比漫長。我們每天都在關註著港口的動態,期待著能早日接到靠岸的通知。然而,港口的擁堵情況遠比我們想象的嚴重,等待的時間不斷延長,從最初預計的幾天,變成了十幾天,甚至幾個月。隨著時間的推移,船舶上的物資開始逐漸緊張起來。由於長時間無法靠岸進行處理,船上的生活垃圾很快就超過了船舶垃圾儲存區域的最大容積。甲板上堆滿了各種垃圾袋,散發著難聞的氣味,不僅影響了船舶的整潔和衛生,也給我們的生活和工作帶來了極大的困擾。


更令人擔憂的是,我們的垃圾記錄本是活頁記錄,這使得記錄的真實性和完整性難以保證。在長時間的等待中,由於無法及時處理垃圾,垃圾記錄出現了混亂和缺失的情況。從 2023 年 12 月 16 日至 2024 年 2 月 20 日,船舶停泊於美國的 Norfolk 錨地期間,垃圾記錄簿的第一部分竟然沒有任何垃圾的處理和收集記錄 ,而最後一次的垃圾處理記錄還停留在 2023 年 12 月 16 日西班牙的 arcelona。這三個月期間的垃圾處理情況成了一個謎團,也讓我們面臨著巨大的潛在風險。我們深知,一旦被相關部門發現這些問題,將會面臨嚴厲的處罰,甚至可能影響到船舶的正常運營。然而,在錨地等待的日子里,我們卻無能為力,只能眼睜睜地看著問題越來越嚴重,心中充滿了焦慮和無奈。經過漫長的等待,我們終於離開了美國的錨地,繼續踏上航程,前往下一個目的地 —— 德國。


本以為美國的經歷已經是此次航行中最大的挑戰,然而,我們萬萬沒有想到,更大的危機正在德國等待著我們。船舶剛剛抵達德國港口,還未完全停穩,就被德國水警盯上了。水警迅速登船,展開了細致的檢查。這一查,就發現了諸多嚴重的問題。首先,抵港通知書上聲明的 A、E、D 類垃圾記錄與實際情況嚴重不符 。其中 A 類記錄顯示塑料垃圾為 3.1 立方米,可實際船上只有 1.06 立方米;E 類在抵港通知書上無記錄,但實際卻發現了 0.2 立方米;D 類在抵港通知書上填寫的是 0.04 立方米,然而垃圾管理計劃上卻顯示為 0.02 立方米。這種信息填報上的巨大差異,無疑暴露了我們在垃圾管理方面的混亂和不嚴謹。其次,之前擔心的垃圾記錄簿問題在這次檢查中暴露無遺。此外,水警對我們的生活污水處理裝置進行取樣時,發現樣品散發著一股刺鼻的騷臭味,顏色發黑,這嚴重違反了 MARPOL 公約的相關要求。看著那散發著惡臭的樣品,我們的心情跌入了谷底,知道這次麻煩大了。

水警當即將這些問題通報給了港口當局、PSC 和聯邦政府。很快,PSC 檢查官就登輪進行了更為嚴格的檢查。這一次,他們發現的問題更加全面,也更加棘手。航海日誌與勞動休息時間記錄表記錄不一致。2024 年 2 月 17 日,船舶開展演習,可二副、兩位水手的記錄卻是休息;2024 年 2 月 8 日 4 點到 6 點,沒有安排駕駛員值班,所有人都在休息。這一情況不僅反映了我們記錄的混亂,也可能對船舶的安全運營構成威脅。多名船員的休息時間不滿足最低休息時間要求。


根據 MLC 公約,船員在任何 24 小時內休息時間不得少於 10 小時,任何 7 天內不得少於 77 小時。然而,2 月 7 日,二副的休息時間僅為 6 + 3 + 2,大管的休息時間是 1 + 6 + 2,遠遠低於規定標準,而且公司的勞動休息填報系統竟然沒有提示任何錯誤。這不僅影響船員的身心健康,也可能導致工作中出現失誤,危及船舶和人員安全。實習生的船員就業協議 SEA 與集體談判協議 CBA 上的工資存在差異。根據 CBA,實習生可以領取 604 美金,而 SEA 上卻僅僅是 403 美金。2024 年 2 月的記錄顯示,實習生工作時間超過了 SEA 和 CBA 上要求的每周 44 個小時。這一問題涉及到實習生的權益保障,也反映了我們在船員管理方面的漏洞。船舶航海日誌上記錄的吃水比檢驗的吃水多了 20CM,這意味著穩性計算可能有誤。船舶的穩性對於航行安全至關重要,這一問題如果不及時解決,將會給船舶帶來巨大的安全隱患。船上多個人孔的螺栓沒有擰緊,一些小人孔艙蓋的 sash locks 卡死,無法打開,人員無法進入。


管弄里還發現了 49 釐米深的水,這不僅影響船舶的正常運行,也可能對設備造成損壞。燃油艙透氣管沒有安裝防火網,這是一個嚴重的安全隱患,一旦發生火災,後果不堪設想。在消防演習中,也暴露出了諸多問題。沒有對模擬失火場所的限界面冷卻,應急集合環節完成度差,缺少有效通訊,一個消防員在面罩意外與自吸式空氣瓶供氣管脫落時,沒有停止演習,而是繼續進行,消防員還發現消防管線皮龍不夠長,將防火門卡住在開啟位置,去取消防水龍,16 分鐘後才返回,防火門一直保持在開啟狀態。這些問題充分說明瞭我們在消防演習方面的不足,也反映了我們在應對緊急情況時的能力欠缺。VDR 被插上了一個 U 盤,用途不明,需要 RO 在開航前確認。磁羅經指向偏離電羅經指向 20 度,這會影響船舶的導航精度,增加航行風險。面對如此之多的問題,我們深知這次船舶面臨著巨大的危機。每一個問題都像是一顆定時炸彈,隨時可能引發更嚴重的後果。我作為船舶的負責人,此刻承受著巨大的壓力,必須想盡辦法應對這些問題,以避免船舶被滯留,保障船舶和全體船員的利益。在這場驚心動魄的 PSC 檢查風暴中,我們的船舶就像在狂風巨浪中飄搖的孤舟,隨時都有被吞噬的危險。然而,幸運的是,經過船長和全體船員的共同努力,以及與相關部門的積極溝通和協調,船舶最終驚險地逃過了被滯留的命運。


雖然船舶沒有被滯留,但這次檢查所暴露出來的問題卻如同一座沉重的大山,壓在了我的肩上。作為船舶的負責人,我需要為這一不理想的檢查結果承擔責任。於是,我不得不與公司緊急商議,制定一系列解決方案,以解決檢查中發現的各種問題。首先,關於實習生工資差異和工作時間超標的問題,我需要按照 PSC 的要求,在開航前對已經離職的實習生補發工資,對於在船的實習生,則按照就高不就低的原則,執行 CBA 規定的 604 美金的工資標準,並重新簽訂 SEA,同時補發額外工作時間的工資。這一系列操作不僅繁瑣,還涉及到與公司財務、人事等多個部門的溝通協調,我需要確保每一個環節都不出差錯,以保障實習生的合法權益。對於船舶設備的缺陷,如人孔螺栓未擰緊、艙蓋 sash locks 卡死、管弄積水、燃油艙透氣管無防火網等問題,我立刻組織船員立即進行整改。對於一些需要專業技術和設備的問題,還需要聯系外部維修人員或供應商,盡快解決設備故障,確保船舶設備的正常運行。在消防演習方面,我需要對演習中出現的問題進行深刻反思和總結。


我要組織船員加強消防知識的學習和培訓,提高船員的消防意識和應急處置能力。同時,還要定期組織消防演習,模擬各種火災場景,讓船員在實踐中熟練掌握消防技能,確保在真正發生火災時,能夠迅速、有效地進行滅火和救援工作。船舶體系失效是一個嚴重的問題,公司需要在 3 個月內開展體系內審,以全面檢查和評估船舶的安全管理體系。我積極配合公司的內審工作,提供相關的資料和信息,協助公司找出體系中存在的問題和漏洞,並制定相應的改進措施。同時組織船員認真學習和貫徹新的體系要求,確保船舶的安全管理工作能夠得到有效的改進和提升。這次事件讓我們深刻認識到,船舶運營中的每一個環節都至關重要,任何一個小的疏忽都可能引發嚴重的後果。而船長作為船舶的核心人物,肩負著重大的責任,他的決策和行動直接關繫到船舶的安全和全體船員的利益。在未來的航行中,我們必須時刻保持警惕,嚴格遵守各項規定和操作規程,不斷提高船舶的管理水平和安全意識,以避免類似的危機再次發生。這次航行的經歷,猶如一場驚心動魄的噩夢,讓我們每一位船員都刻骨銘心。它不僅給我們帶來了巨大的挑戰和壓力,也讓我們深刻認識到了遠洋航行中遵守規定、規範記錄和及時溝通的重要性。在未來的航行中,我們必須嚴格遵守國際公約和各國法規,確保船舶的各項操作符合要求。對於垃圾管理,要建立更加完善的制度,及時處理垃圾,確保垃圾記錄的準確性和完整性。加強對生活污水處理裝置的維護和管理,保證其正常運行,嚴格遵守 MARPOL 公約的相關要求,杜絕類似違反公約的情況再次發生。規範各類記錄是我們工作的重要環節。航海日誌、勞動休息時間記錄表、垃圾記錄簿等,都必須如實、準確地記錄每一個細節。每一次的操作、每一個事件的發生,都要詳細記錄在案,以便在需要時能夠提供真實可靠的依據。這不僅是對船舶和船員負責,也是對整個航運行業的規範和發展負責。及時溝通更是保障船舶安全運營的關鍵。船員之間、船員與船長之間、船舶與公司之間,都要保持密切的溝通。在遇到問題時,要及時反饋,共同商討解決方案。與港口當局、PSC 等相關部門的溝通也至關重要,要積極配合他們的檢查和工作,確保船舶能夠順利進出港口,完成各項任務。


我們也希望公司能夠加強對船舶的管理和支持,提供必要的培訓和指導,幫助我們提高業務水平和應對問題的能力。定期對船舶進行檢查和維護,及時發現和解決潛在的問題,確保船舶的設備處於良好的運行狀態。這次經歷雖然充滿了艱辛和挑戰,但也讓我們成長和進步。我們相信,在未來的航行中,我們能夠吸取教訓,不斷改進和完善自己的工作,讓每一次航行都更加安全、順利,避免再次陷入類似的困境。我們期待著下一次的啟航,帶著更加堅定的信念和決心,迎接新的挑戰,創造更加美好的航海未來。

2025年1月28日 星期二

關於我們當今的【年】

  

                              關於我們當今的【年】                                         

原創:章適今

家裡有拜拜的請舉手!我家很傳統,每年必拜。家鄉浙江舟山規矩,十二月份每天都可以,不必要非在大年夜。


十二月份選擇一天黃道吉日拜天公,也叫【謝年】,感謝年獸沒有找麻煩,一整年平平安安,並且保祐來年也是。




儀式是這樣的,三牲全雞,全魚,全肉,四方豆腐,一包鹽巴、一包砂糖、上面放生雞蛋,另一個放生鴨蛋,年糕有江浙的,本地發糕,水果,這些上面都放上一張紅色剪紙,大蒜青蔥,備置米酒,東西都是生的未煮熟的,香案大紅蠟燭點放在朝門外位置。參拜也是朝門外。供桌四周沒有備椅子。時間大約在晚上十點半左右,供到超過子夜,兩柱香時間。燒過神明專用金紙,收一收煮個年糕湯吃吃休息,

第二天媳妇要起个大早,煮年糕汤備便,因為住在家附近的親戚朋友都會來吃大塊肉類全雞熬的雞湯寧波白年糕湯,也有分享福分的意思吧!



接下來就廚房動起來了,要準備中午的拜拜,都是熟食,這是祭祖的拜拜,香案放在朝祖先牌位,對著祖先拜,供桌四周是有放椅子的,讓祖先坐著享用。禱念的時候,應該不是只有自己直系長輩。


 個人就在過年前做過一個夢,夢到好幾個往生的長輩,都說要到我家來吃年夜飯,就像好幾十年前,拜完祖先,晚宴都要擺上好幾桌,請他們來吃飯一樣。記得為了方便,我結婚的時候,裝修新房,還特別也定做了好幾張大圓桌面。親戚們都要一張,方便請客吃飯時使用。



 祭拜祖先是燒銀紙,有能力多燒一點,大家分一點,保佑子孫健康事業有成。想想這些老規矩,寫了都會感動。工商業社會,許多人都不興這個了,老人不盡有一些唏噓!現在炫耀的都是美食,旅遊,祖先是什麼?有多少人在意?不要說祖先了,連父母的地位都急速下降,不是嗎?

不知道是不是年紀的關係,特別容易激動,一邊回憶過完,一邊激動淚流滿面,也蠻不錯的,讓情緒有了去處。

下面是朋友們的留言:留言不知道怎麼貼?


李妙壽
哈哈一笑.可能祭拜只到我們這李妙壽
哈哈一笑.可能祭拜只到我們這輩.將來小輩等都不會注重這些老儀式了.現拜拜也都精簡了。
11小時
回覆
張世金
是呀!聽說只要一包乖乖,或餅飦就算意思到了》嗨【歎氣】
11小時
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李妙壽
張世金 還有拜就不錯了.有的連拜都没想啦!
10小時
回覆
李妙壽
所以說現想什麼.就去享受吧!將來百年後想兒孫供祭享用.別想啦!
10小時
回覆


張世金
也許是有了年紀,特別容易動情,個人邊寫,邊回憶,不僅淚流滿面,蠻舒服的,情緒的得到了去處。
10小時
回覆
陳德源
張兄
10小時
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張世金
感謝!
10小時
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Angel Chu
感謝宗長鉅細靡儀的敘述,勾起深深的思念,童年的記憶。
10小時
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邱鳳英
9小時
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Sandra Cheng
好傳統啊⋯
我們這輩還有些年節過節的繁文搙節、下一代應是一 切從簡精華版😂
8小時
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Sheni Ho
你們家比較講究
我不太懂規矩但有誠意
只記得心誠則靈
16分鐘
回覆輩.將來小輩等都不會注重這些老儀式了.現拜拜也都精簡了。
張世金
是呀!聽說只要一包乖乖,或餅飦就算意思到了》嗨【歎氣】
李妙壽
張世金 還有拜就不錯了.有的連拜都没想啦!
李妙壽
所以說現想什麼.就去享受吧!將來百年後想兒孫供祭享用.別想啦!
張世金
也許是有了年紀,特別容易動情,個人邊寫,邊回憶,不僅淚流滿面,蠻舒服的,情緒的得到了去處。
張世金已回覆
 
2則回覆
2小時前
陳德源
張兄
農曆新年Happy New Year written in traditional Chinese characters. Text is framed with a long square branch, leaves, and flowers. 貼圖
張世金
感謝!
Angel Chu
感謝宗長鉅細靡儀的敘述,勾起深深的思念,童年的記憶。
張世金已回覆
 
1則回覆
10小時前
Sandra Cheng
好傳統啊⋯
我們這輩還有些年節過節的繁文搙節、下一代應是一 切從簡精華版😂
Sheni Ho
你們家比較講究
我不太懂規矩但有誠意
只記得心誠則靈